Network is Power!
Warum Mitglied werden bei She Drives Energy?
- Schaffe dir ein branchenübergreifendes Netzwerk mit Mitstreiterinnen aus Industrie & Wissenschaften, Verbänden & Behörden
...es ermöglicht dir:
- Orientierung in Zeiten des Wandels der globalen Energiewelt
- Den Austausch mit den Expertinnen unserer Branche
- Branchenübergreifende Kontakte, die du für deine persönliche Entwicklung und berufliches Weiterkommen nutzen kannst
- Die Gestaltung eines einzigartigen Netzwerkes für Frauen im Energiesektor
Nutze die Chance, deinen Horizont zu erweitern & dir relevantes Branchenwissen anzueignen.
…und last but not least sei immer up-to-date bei News oder Veranstaltungen von She Drives Energie.
Vision & Mission
Die Bereitstellung einer nachhaltigen und klimaneutralen Energieversorgung wird die Herausforderung unserer Generation sein. Diese Mammutaufgabe lässt sich nur gemeinsam unter Einbeziehung aller Kreativität & Innovation bewältigen.
Wir wollen mit unserem Netzwerk den Wandel hin zu einer nachhaltigen Energieversorgung mitgestalten.
Wir wollen die Sichtbarkeit von Frauen in der Branche steigern und dafür Raum für Inspiration, Gedankenaustausch und Wissenstransfer in technischen Bereichen schaffen, um eine zukunftsfähige und erfolgreiche Branche zu sichern.
Wir sehen den Bedarf, den Wunsch und das Potential, ein lebendiges Netzwerk für die Frauen aus der Energiewelt zu schaffen, das mit seiner Zielgruppe einzigartig im deutschsprachigen Raum ist. Die DGMK bietet in Ihrer Rolle als neutrale Plattform für den technischen-wissenschaftlichen Austausch im Energiebereich die ideale Institution ein solches Netzwerk erfolgreich zu etablieren.
She Drives Energy - richtet sich an alle technisch interessierten Frauen, die in der Energiebranche tätig sind.
Ziele
Mit She Drives Energy verfolgen wir…
- Die Etablierung eines lebendigen und nachhaltigen Netzwerkes. Dabei steht der interdisziplinäre Austausch von Technikerinnen, Wissenschaftlerinnen, Ingenieurinnen und Expertinnen aus dem Up- Mid- und Downstream, den erneuerbaren Energien sowie assoziierten Bereichen im Zentrum.
- Die Unterstützung durch Austausch in Sachthemen, Rat in Karrierefragen und Inspiration.
- Das Nahebringen der technischen & naturwissenschaftlichen Disziplinen bei jungen Frauen – den Schülerinnen & Abiturientinnen, den Studentinnen, den Laborantinnen und den Young Professionals.
- Die Schaffung eines geschützten Raums zum vertrauensvollen Austausch und respektvollen voneinander Lernens (z.B. Mentoring).
- Möglichkeiten der Weiterentwicklung (career growth).
Weitere Informationen und Details zur Umsetzung sind im Strategiepapier festgehalten.
